Борис Дубровский в 10 раз уменьшил квоту на иностранную рабочую силу
В соответствии со стратегией Дубровского квота на привлечение иностранной рабочей силы в 2015 году сокращена в 10 раз и составляет 876 человек.
Приступив к обязанностям главы региона Борис Дубровский выяснил, что одна из самых волнующих население проблем – это проблема трудоустройства.
«В области более 20 тысяч официальных безработных, но при этом в 2013 году мы привезли 12 тысяч иностранцев. На этот год установлена квота – 10 тысяч. Я считаю, что нам и эти 10 тысяч не нужны. Вовлекайте человеческий потенциал Челябинской области! Я считаю, что область сбалансирована по кадрам, и не понимаю этой практики, когда мы имеем безработных, платим им пособие, но при этом везем работников из-за рубежа. Такая практика порочна. Элементарный протекционизм должен лежать в основе нашей работы», — обозначил свою позицию губернатор.
В результате губернатор Челябинской области поручил проработать вопрос сокращения квоты для иностранцев на 2015 год. Эта цель заложена Стратегии развития Челябинской области до 2020 года. Работая над уменьшением квот, Главное управление по труду и занятости населения Челябинской области провело переговоры с работодателями, которые планировали привлекать иностранцев.
В итоге в Челябинской области согласована квота на 2015 год от 36 организациий на 876 человек. Из них 238 человек будет занято в промышленности, девять человек – в сельском хозяйстве, 395 в строительстве, торговле – 63 человека, сфере транспорта и связи – 85 человек, прочих организациях – 86 специалистов. Для сравнения, квота на 2014 год составила 10353.
Добавим, что, по словам начальника отделения ОУФМС Елены Фоминых в Кусинском районе иностранную рабочую силу не привлекает ни один работодатель. Однако у нас много мигрантов, имеющих патенты, дающие им право работать на физических лиц в качестве строителей частных домов, няни для ребенка и т. д.
